SISTEM PENASIHATAN AKADEMIK

PERLUNYA SISTEM PA
Pelajar yang memasuki universiti akan menghadapi berbagai masalah. Salah satu daripada punca masalah ini ialah kerana sistem pendidikan di sekolah sangat berbeza dengan sistem pendidikan d iuniversiti. Bagi kebanyakan pelajar, kampus ialah titik peralihan untuk mereka mula berdikari. Pelajardi universiti, selain mesti berusaha untuk mencapai kejayaan dalam
bidang ilmu, mesti juga mencarialternatif bidang ilmu sendiri secara formal atau tidak formal, bagi kegunaan bidang kerjaya pada masa hadapan mereka.

Seseorang pelajar yang kurang mampu menghadapi cabaran hidup di kampus dan mengikuti proses pembelajaran universiti akan berasa terumbang- ambing. Boleh dikatakan jarang sekali seseorang pelajar yang terlepas daripada menghadapi sebarang masalah semasa pengajiannya di universiti, sama ada masalah peribadi atau masalah akademik. Kedua-dua masalah tersebut ada kalanya berkait begitu rapat dan boleh menjejaskan prestasi akademiknya. 

Oleh itu, pelajar patut diberi bimbingan dan nasihat oleh orang yang telah melalui proses pendidikan di Institusi Pendidikan Tinggi. 

APAKAH SISTEM PA
Sistem PA merupakan satu sistem yang meletakkan seseorang pelajar universiti di bawah bimbingan seorang pegawai akademik sepanjang tempoh pengajiannya. Pegawai ini digelar Penasihat Akademik (PA) dan ia merupakan penasihat serta sahabat bagi pelajarnya.
 
MATLAMAT DAN TUJUAN SISTEM PA  
Sistem PA diadakan dengan matlamat:
(a) Mewujudkan suatu saluran perhubungan yang bersistem bagi pelajar mengadukan masalah, khususnya dalam perkara-perkara akademik; 
(b)    Mewujudkan sikap dan perkembangan sahsiah yang seimbang di kalangan pelajar sesuai dengan kehendak negara; dan
(c)     Membantu serta mengukuhkan Bahagian Kaunseling Universiti dengan cara mengenal pasti masalah tertentu pelajar untuk dirujukkan ke bahagian itu.
   
Tujuannya adalah untuk membolehkan pegawai yang menjadi penasihat:                      
(a)  menolong, meneliti dan memperhatikan perkembangan dan pencapaian akademik pelajar;
(b)  membantu dan menasihati pelajar dalam membuat pemilihan kursus atau bidang pengkhususan pengajian;
(c)  memberikan perkhidmatan dan nasihat kepada pelajar dalam membina dan menyuburkan perkembangan diri;
(d)    mewujudkan suasana yang lebih mesra dan rasa muhibah serta saling memahami di kalangan pelajar dan pegawai universiti;
(e)  membantu atau menggalakkan pelajar melibatkan diri dalam berbagai aktiviti kokurikulum; dan  
(f)    mengesan dan merujukkan seseorang pelajar yang memerlukan perhatian khas runding cara atau bimbingan kepada seseorang pensyarah yang mengajar, penasihat pelajar universiti atau pegawai yang berkenaan.
CARA PENGENDALIAN SISTEM PA
Fakulti akan mengagihkan pelajar kepada pegawai akademik Fakulti yang dilantik sebagai PA. Pelajar yang diletakkan di bawah PA tertentu akan terus berada di bawah PA itu hingga ia bergraduat, kecuali atas sebab tertentu, ia dipindahkan kepada PA yang lain. Senarai pelajar di bawah seseorang PA akan direkodkan di Pejabat Fakulti, dikemukakan kepada PA berkenaan dan dipaparkan di papan kenyataan pada masa pendaftaran.
 
APAKAH YANG HARUS DIBUAT OLEH PELAJAR?
Para pelajar digalakkan menggunakan sistem PA ini dengan sepenuhnya. Mereka hendaklah berusaha untuk mendapatkan nasihat, pandangan atau buah fikiran PA jika mempunyai masalah, sama ada akademik atau peribadi, serta selalu berbincang tentang perkembangan pelajaran mereka. Pertemuan boleh dibuat bila-bila masa sepanjang pengajian pelajar. Perbincangan sesama pelajar secara kumpulan dengan Pa juga digalakkan.
 
 

JAWATANKUASA DAN URUSETIA SISTEM PA
Pada peringkat Fakulti, satu jawatankuasa telah dibentuk untuk menyelaraskan aktiviti penasihatan akademik ini. Jawatankuasa ini terdiri daripada;
 Pengerusi    Dekan
 Anggota-Anggota Timbalan-timbalan Dekan Ketua-Ketua Jabatan
   Penyelaras-Penyelaras Program
 Setiausaha   Pegawai Tadbir, FPP
          
Urusetia Sistem PA bagi Fakulti Pengajian Pendidikan ialah:

Pejabat Timbalan Dekan (Akademik)
Fakulti Pengajian Pendidikan
Universiti Putra Malaysia
43400 UPM, Serdang
Selangor Darul Ehsan

 

  
Sistem Penilaian